社員インタビュー

社内の分業体制が明確で、
営業の仕事に集中できます!

　ビルや住居を建てる時の電設資材や配電盤資材を主に扱っています。当社の営業担当の何よりの魅力は“自分の営業活動に専念できること”。社内は「営業」「社内営業」「配送」の3部門で分業が徹底されていて「営業担当があわてて納品に走る」ような心配がありません。そのぶんお客様を訪問しての商談に集中し、自分の目標に向かってまっすぐに進むことができます。
　また当社には70年以上の実績があり、この地域の業界内では「ああ、三和さんね」という知名度と信頼感の蓄積があります。これをベースにして営業ができるので商談もスムーズにいく場合が多いですね。そしてルートセールス的な活動だけでなく、お客様の展示会に参加しての直接販売や全国各地への出張など、仕事の中に適度なアクセントがあるのもいい刺激になってくれます。

人とのふれあいの多さや、
休日の取りやすさが魅力です!

　いろんな事務職の中でも当社の「社内営業」はお客様と関わる機会が多く、人とのふれあいの中でいきいきと仕事ができるのが魅力です。電設資材と聞くと「専門的で難しいかな?」と感じる方もいると思いますが心配はいりません。私自身もまったくの未経験からスタートしましたが、先輩社員が常に隣りの席にいてアドバイスしてくれるし、空き時間にはメーカーや商品についての社内勉強会も開かれて無理なく知識が身につきました。
　また、かなり自由に休暇が取れるのもいいですね。私は入社1年目で友人の結婚式のため休みを取ったり、海外旅行の計画にあわせて有休を取ることができました。勤務地も名古屋市の大須なので栄など繁華街にもほど近く、アフター5の買い物なども十分な時間の余裕をもって楽しめます。

「何度でも聞いていいよ」と
親身な指導で成長できました!

当社の社内営業はチームワークのよさに自信があります。メンバーの誰かが「困っている」「わからない」「相談したい」ような時には、全員で力をあわせてフォローする感じですね。また通常の事務職よりも「自分に任せられている」という感覚が強い職場だと思います。例えば、お客様から「何とか納期を早めてほしい」とご要望があれば、自分が中心となって社内やメーカーと交渉します。
そして「とても助かったよ」とお客様から感謝の言葉をいただけると次の仕事への大きな力になりますね。社員研修では「何度も同じことを聞いていいよ」と先輩社員から心強い言葉をもらいました。
そんな“人を育てる”伝統を大切に、これから入社する皆さんにも親身な姿勢で接していきたいと考えています。

行動計画も休日の取得も
自分の裁量で決定できます!

当社の営業担当は、お客様へのご提案内容や日々の行動スケジュール管理、そして休日の取り方まですべて自分で決定できる“自由度の高さ”が大きな特色です。例えば以前、私が飛び込み営業先として注目したのは「10年前に先輩がアプローチしたが契約に至らず」という会社でした。それでも「ここは見込みがありそうだ」と自分自身で判断して数カ月かけて訪問を重ねました。そして当社の強みや商品をPRするだけでなく「お客様にどんなメリットをご提供できるか」をきめ細かに示すことで口座開設に成功しました。
また当社では部署間の垣根が低く、一人ひとりがフラットな状態で会社を支えている感じがします。それに、わからない点があれば何でもまわりに聞ける風通しのよさも大きな魅力だと思います。